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Calculadora de Salario Neto Bolivia 2026

Última actualización: enero 2026

El salario neto en Bolivia para 2026 resulta de descontar al salario bruto las cotizaciones obligatorias a la AFP (12.71% total: jubilación 10%, riesgo común 1.71%, comisión AFP 0.5%, aporte nacional solidario 0.5%) y el RC-IVA (Régimen Complementario al IVA, 13% sobre la base imponible después de deducir AFP y el descuento presunto de 2 salarios mínimos nacionales, equivalente a Bs. 6,600 mensuales). El RC-IVA puede reducirse o eliminarse por completo presentando facturas de consumo personal al empleador cada mes. El empleador aporta adicionalmente 13.7% del salario: riesgo profesional 1.7%, aporte pro vivienda 2% y CNS (Caja Nacional de Salud) 10%. El salario mínimo nacional es de Bs. 3,300 mensuales (Bs. 110 diarios). El SIN (Servicio de Impuestos Nacionales) administra las obligaciones tributarias en bolivianos (Bs.).

Bs.

Salario mínimo vigente

Salario Mínimo Nacional (SMN)Bs 3.300,00

Preguntas Frecuentes

¿Cuánto descuentan del salario en Bolivia?
Los descuentos obligatorios son: AFP 12.71% y RC-IVA 13% (sobre la base imponible). El RC-IVA puede reducirse o eliminarse con facturas. Sin facturas, un trabajador con salario medio puede pagar hasta 25% en descuentos totales. Con suficientes facturas, solo paga el 12.71% de AFP.
¿Cómo reducir el RC-IVA con facturas?
Presenta mensualmente facturas de consumo personal a tu empleador. El crédito es el 13% del valor de las facturas. Si el crédito supera el RC-IVA del mes, el excedente se arrastra hasta 2 meses. Muchos trabajadores logran pagar 0% de RC-IVA con facturas suficientes.
¿Cuánto aporta el empleador en Bolivia?
El empleador aporta 13.7% del salario: riesgo profesional 1.7%, aporte pro vivienda 2% y CNS (Caja Nacional de Salud) 10%. El CNS proporciona cobertura de salud al trabajador y su familia. Estos montos no se descuentan del salario del trabajador.
¿Cuál es el salario mínimo en Bolivia 2026?
El salario mínimo nacional (SMN) de Bolivia para 2026 es de Bs. 3,300 mensuales (Bs. 110 diarios). Se actualiza anualmente por decreto supremo. El SMN también se usa como referencia para el descuento presunto del RC-IVA (2 SMN = Bs. 6,600).
¿Qué es el aporte nacional solidario?
El aporte nacional solidario (0.5% del salario) es una cotización obligatoria destinada al fondo solidario de pensiones. Complementa la jubilación y fue introducido para financiar pensiones de personas que no lograron acumular suficientes aportes en el sistema de AFP.
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